Terça-feira, 21 de abril de 2026

Rio Grande do Sul

Granpal inicia novo ciclo com Douglas Martello na presidência 31 de março de 2026

Justiça do Trabalho gaúcha autoriza consulta a casas de apostas para pesquisa de bens de devedores em execução trabalhista 31 de março de 2026

GHC formaliza adesão ao Pacto Nacional contra o Feminicídio em ato com governo federal e estatais 31 de março de 2026

GHC atende quase 2 mil mulheres vítimas de violência 31 de março de 2026

Cooperativismo bate à porta dos partidos 31 de março de 2026

Deputados gaúchos do PSD divulgam manifesto em apoio a Eduardo Leite 30 de março de 2026

Professor denunciado por importunação sexual de adolescentes em cidade gaúcha é preso preventivamente 30 de março de 2026

CEEE Equatorial investe R$ 1,4 milhão em obra que reforça energia para arrozeiros 30 de março de 2026

Em oito anos, forças de segurança do RS receberam mais de 5 mil veículos terrestres, aéreos e aquáticos 30 de março de 2026

Termina nesta terça-feira no RS o prazo de quitação do IPVA com desconto de até 20,8% 30 de março de 2026

Com mais de mil casos por dia no País, gravidez na adolescência é tema de cartilha do Ministério Público gaúcho 30 de março de 2026

Semana inicia com quase cinco mil oportunidades de emprego no Rio Grande do Sul 30 de março de 2026

Professora e dona de creche são denunciadas à Justiça gaúcha por tortura de 34 crianças 30 de março de 2026

Médico é preso por importunação sexual contra mais de 30 pacientes no Rio Grande do Sul 30 de março de 2026

Filipe Tisbierek ressalta os 48 anos do Brique e projeta marco para os 50 anos 30 de março de 2026

48 anos do Brique ganham presente: pavimentação anunciada por Melo 30 de março de 2026

Brique da Redenção: 48 anos de cultura, memória e empreendedorismo 30 de março de 2026

Produção industrial do Rio Grande do Sul cai pelo quarto mês seguido em fevereiro 30 de março de 2026

Governo do RS projeta mais de R$ 20 bilhões em parcerias público-privadas 30 de março de 2026

Cristo Protetor reúne centenas de fiéis em celebração de Domingo de Ramos 30 de março de 2026

VIACERTA conquista selo GPTW e transforma cultura organizacional em ativo competitivo no setor financeiro Linha de apoio Reconhecimento internacional reforça práticas de gestão centradas em pessoas e sustenta expansão acelerada em um mercado pressionado por fintechs e grandes bancos. Matéria (≈ 3.850 caracteres) A VIACERTA, referência em soluções de crédito e microcrédito para o varejo, inicia 2026 celebrando um marco que vai além da certificação: a conquista do selo Great Place to Work (GPTW). O reconhecimento internacional, concedido com base em pesquisa de clima organizacional junto aos colaboradores, destaca empresas que constroem ambientes de trabalho de excelência e reforça o compromisso da companhia com a valorização de pessoas, bem-estar e desenvolvimento humano. “Ser GPTW é mais do que conquistar um selo. É sobre pessoas, cuidado e a certeza de que estamos construindo, juntos, um ambiente onde todos querem estar. Essa conquista é um reflexo direto do nosso propósito e da dedicação de cada colaborador”, afirma Mário Garcia, CEO da empresa. O selo coroa um processo de transformação interna iniciado há dois anos, com foco em fortalecer a cultura organizacional e sustentar a expansão dos negócios. Desde então, a VIACERTA vem implementando iniciativas voltadas à segurança psicológica, à escuta ativa e ao engajamento das equipes — pilares que sustentam o atual momento de crescimento. Entre as ações destacam-se a política de “portas abertas”, com encontros frequentes entre liderança e colaboradores, como o “Café & Prosa”, promovido com o CEO e o RH. Outro diferencial é o canal “RH com Você”, que oferece acolhimento individual e escuta ativa com psicólogas da empresa. A comunicação transparente também é reforçada por cafés mensais de resultados e pesquisas regulares de clima, utilizadas como ferramentas estratégicas para melhorias contínuas. O reconhecimento chega em um momento de resultados expressivos: a VIACERTA encerrou 2025 com crescimento de 25% em relação ao ano anterior, consolidando-se como um dos principais players do mercado financeiro brasileiro. Presente em mais de 4 mil pontos de venda, a empresa alia inovação, proximidade com o cliente e compromisso com o desenvolvimento sustentável do varejo. Análise econômica e estratégica A conquista do selo GPTW ganha relevância em um setor financeiro marcado por forte concorrência, especialmente com o avanço das fintechs e bancos digitais. Nesse ambiente, a retenção de talentos e a construção de uma cultura organizacional sólida tornam-se diferenciais competitivos tão importantes quanto tecnologia e capital. O crescimento de 25% em 2025 supera a média do setor de crédito e microcrédito, que avançou em torno de 15% no mesmo período, segundo dados de mercado. Esse desempenho sugere que a aposta em práticas de gestão centradas em pessoas não apenas fortalece o clima interno, mas também gera impacto direto nos resultados financeiros. Outro ponto estratégico é a capacidade da VIACERTA de sustentar expansão em um momento de recuperação da construção civil e do varejo. Em 2025, o PIB da construção no Rio Grande do Sul avançou cerca de 3%, impulsionado por obras residenciais e comerciais. O crédito ao consumo acompanhou esse movimento, e empresas com presença capilar, como a VIACERTA, ampliaram participação ao oferecer soluções financeiras que sustentam o consumo e a expansão do varejo. Cultura como ativo econômico A trajetória da empresa mostra que cultura organizacional e resultados financeiros podem caminhar juntos. A origem na Rede Quero-Quero, como “Quero-Quero Financiadora”, reforça a conexão com o varejo e a evolução como marca comprometida com crescimento responsável e inclusão financeira. Hoje, a VIACERTA alia inovação, proximidade com o cliente e compromisso com o desenvolvimento sustentável do setor, consolidando-se como protagonista em um mercado cada vez mais competitivo. Em síntese, a conquista do selo GPTW não é apenas um reconhecimento simbólico: é a validação de uma estratégia que coloca pessoas no centro, sustenta crescimento acelerado e transforma cultura em ativo econômico. A VIACERTA mostra que, no mercado financeiro, a excelência em gestão de pessoas pode ser tão determinante quanto indicadores de rentabilidade. 30 de março de 2026

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